Repository at Hanyang UniversityGRADUATE SCHOOL OF PUBLIC POLICY[S](공공정책대학원)SOCIAL WELFARE(사회복지학과)Theses (Master)
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Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | 이희선 | - |
| dc.contributor.author | 권영덕 | - |
| dc.date.accessioned | 2020-02-11T02:14:56Z | - |
| dc.date.available | 2020-02-11T02:14:56Z | - |
| dc.date.issued | 2020-02 | - |
| dc.identifier.uri | https://repository.hanyang.ac.kr/handle/20.500.11754/122898 | - |
| dc.identifier.uri | http://hanyang.dcollection.net/common/orgView/200000437788 | en_US |
| dc.description.abstract | 2017년 16.4%, 2018년 10.9%의 급격한 최저임금 인상으로 노.사가 대립하고 국론이 분열되는 과정을 겪으면서 사전대책없이 공약사항이라고 과다인상을 한 부분은 분명 정권의 과오가 있었다. 또한 일부 보수언론과 야당에서 대안 제시는없이 무차별적으로 나라가 망할것처럼 국론을 분열시킨 책임도 상당했었다. 이러한 여.야 정치권과 노.사 대립을 상생의 길을 모색하고자 문제점 및 현황제시와 해결방안을 연구해 대안을 제시하고져 노력하였다. | - |
| dc.publisher | 한양대학교 | - |
| dc.title | 한국 최저임금제도 현황과 문제점 및 개선방안 | - |
| dc.title.alternative | Current Status and Problems of Korean Minimum Wage System and Improvement Plan | - |
| dc.type | Theses | - |
| dc.contributor.googleauthor | 권영덕 | - |
| dc.sector.campus | S | - |
| dc.sector.daehak | 공공정책대학원 | - |
| dc.sector.department | 사회복지학과 | - |
| dc.description.degree | Master | - |
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